“勤工助学”院内岗位招聘成功进行

 为鼓励在校大学生积极参与勤工助学，学院积极开拓院内勤工助学岗位。结合实际，学生工作部门于10月在院内各部门中开展了勤工助学岗位需求的调查及申报工作，进一步加强对院内勤工助学岗位的开发与管理。

院内勤工助学岗位设置按学年进行调控。每年10月底，学院各部门以书面形式向学生处申报本学年度所需岗位及用人数量，并按要求对每个岗位的具体职责作明确的描述，由学生处汇总后，院行政办公会讨论通过该批校内岗位的设置。

11月初学生处及各部门进行勤工助岗位招聘面试工作。本次招聘面向09级困难学生，招聘的岗位包括档案管理、教学辅助、行政助理、文员、资料信息助理、办公室内勤等。同学们参加勤工助学的热情十分高涨，有45名同学积极报名参与。他们认真填写了《勤工助学院内岗位应聘申请表》，学生处对同学们的志愿给予汇总及整理，将《应聘申请表》发放至各部门组织面试工作。至11月中旬，面试工作圆满结束，45名同学已在各部门上岗录用，加上原有的岗位，共计61名同学被各部门聘用。

    勤工助学旨在为我院家庭经济困难的同学提供一个自立自强的机会。当被问及参加勤工助学的原因时，同学们纷纷表示想通过自己的努力，缓解家庭经济压力，减轻父母负担，同时获取更多实践工作经验。这充分体现了我院大学生自立自强、努力进取、不畏困苦的精神风貌。